Heute, mit über 25 Jahren Erfahrung als Führungskraft in Industrieunternehmen, unterstütze ich Nachwuchsführungskräfte dabei, diese Fehler zu vermeiden.
Darum habe ich ‚Projekte strategisch vorbereiten‘ entwickelt – eine erprobte Methode, mit der auch Nachwuchsführungskräfte von Anfang an souverän kommunizieren, Projekte vorbereiten und Ihr Unternehmen vor teuren Fehlentscheidungen schützen.
In Zeiten des demografischen Wandels wird es immer wichtiger, Best Practices in der Führung systematisch weiterzugeben. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre Führungskräfte fit für die Zukunft zu machen.